Публикувана: 19 март 2007, 08:33 ч.
Последно мнение: 19 март 2007, 15:20 ч.

14 дни платен отпуск за млад татко

1 177
26
1

1
2
Всички

19 март 2007, 08:33 ч.

Мнения: 11 607

14 дни отпуск при раждане на дете да получават татковците от догодина, предлага социалният министър Емилия Масларова.
Идеята е бащите от самото начало да се свържат емоционално с новороденото и след това естествено да се ангажират с отглеждането му.
Отпускът ще е платен и ще важи само за осигурени.
Такава практика вече съществува в много европейски страни и активизирането на бащата като родител става все по-модерна тема.
България може да ползва челния френски опит, смята Масларова. Там отпускът бил въведен от 2002 г. и 2/3 от мъжете се възползвали.

24 Часа

# 1 19 март 2007, 08:44 ч.

Велико Търново
Мнения: 8 535

Похвално е!Трябва да си оправят социалната политика най-накрая!

# 2 19 март 2007, 09:06 ч.

Стара Загора
Мнения: 1 715

Мъжо е военен ,има право на такива дни ,но никой не му ги дава.Така е и с другите му колеги.Полагат ти се ,а не можеш да си ги ползваш. Rolling Eyes

# 3 19 март 2007, 09:16 ч.

Мнения: 386

Дано го приемат. newsm10

# 4 19 март 2007, 09:36 ч.

под жаркото слънце
Мнения: 2 565

Звучи чудесно! Peace

# 5 19 март 2007, 10:19 ч.

Мнения: 649

Браво! Дано го приемат и поне бъдещите татковци се възползват от това!

# 6 19 март 2007, 10:21 ч.

София
Мнения: 2 105

най-накрая да измислят нещо полезно
което не е гаранция, че ще го приемат де Mr. Green

# 7 19 март 2007, 10:24 ч.

София
Мнения: 1 555

E, не може ли по-рано.... Joy

Дано да се приеме и много семейства да могат да се възползват от тази отпуска! Praynig

# 8 19 март 2007, 10:38 ч.

Мнения: 11 009

Чудесно е

Дано го приемат! Praynig

# 9 19 март 2007, 10:44 ч.

Мнения: 4 546

инициативата е чудесна! остава като го приемат и работодателите да го спазват. мъжо например, никога не си е ползвал цялата полагаема отпуска.

# 10 19 март 2007, 10:46 ч.

София, център
Мнения: 3 455

Дано се приеме!

# 11 19 март 2007, 10:47 ч.

Мнения: 617

Браво! Дано да стане от догодина!
Жалко че сега няма да хване нашия татко
Joy

# 12 19 март 2007, 10:48 ч.

Мнения: 5 026

Добра идея, но дали ще стане Thinking

# 13 19 март 2007, 10:53 ч.

Мнения: 1 701

Е айде де! Hug

# 14 19 март 2007, 11:07 ч.

София
Мнения: 7 242

Много добра идея Grinning

Жалко, че евентуално ще се въведе чак от догодина.
Нашият татко ще си пази отпуска за след раждането, което автоматично значи, че и той и каката ще се лишат от море и няма да почиват тази година. При по-голям отпуск, сигурно щяха да могат да си го позволят.

# 15 19 март 2007, 11:07 ч.

Мнения: 29

Много добра идея

# 16 19 март 2007, 11:16 ч.

Мнения: 8 505

Идеята е добра,дано да стане факт.Мъжът ми трябваше да си вземе годишната отпуска,за да бъдем заедно в началото.

# 17 19 март 2007, 12:11 ч.

Мнения: 766

Много добра инициатива Peace

жалко че няма да се класираме да го приемат още от тази година.
Иначе мъжа ще си вземе полагащата му се годишна отпуска, за да помага. Heart Eyes

# 18 19 март 2007, 12:28 ч.

София
Мнения: 4 294

Цитат на: herelina в пн, 19 мар 2007, 10:44

Да едно е законовата уредба на нещата и друго е как работодателя (особено частния сектор) спазва закона. Мъжът ми има неизползвана отпуска от 2005 г. още, да неговорим за цялата 2006 г., а вече сме 2007 г. която също ще се натрупа. ooooh!

Държавата трябва да помисли как да накара работодателите да спазват законите, а не само да мисли закони от които работника/служителя няма полза.
Държавата трябва да се погрижи повече за правата на работничите/служителите newsm10