Бременни чужбински мами - 10

  • 11 620
  • 245
  •   1
Отговори
# 195
  • Мнения: 1 147
Едно въпросче до американските мами: след като платеното майчинство е толкова кратко, а детските градини са толкова скъпи, не е ли логично повечето майки да решат да напуснат работа за известно време? Хем ще си гледат и кърмят дечицата, хем няма да плащат за скъпа градина. Прави ли се това? И ако не защо? Защото примерно е трудно след такова прекъсване да си намерят работа ли?

Според мен, много зависи от това къде работиш и за каква заплата. Т.е. понякога, независимо от скъпата детска градина, изкарваш достатъчно, за да покриваш разхода за нея и да остават. Често е въпрос на сметка. Ако си на добра заплата и имаш кариера, избор почти няма - обикновено заплатата ти стига за яслата, и остават. Същевременно с това, за да не си загубиш работата се връщаш обратно максимално бързо (по закон ти пазят работата 12 седмици). Много жени, които не са толкова добре платени обаче, или при които сметката е почти равна (т.е.  работят за да плащат яслата само), предпочитат да си останат вкъщи и да гледат детето.
По мои впечатления, освен ако не си на много висока позиция, работа след това се намира относително бързо. Т.е. не смятам, че това е съществен фактор и се дискриминира срещу жени, които са били в майчинство дълго. Последния пример - в моята фирма, миналата седмица наеха жена, която 6 години си е била вкъщи да си гледа детето.
 

# 196
  • Мнения: 810
Предполага се, че ако имаш хубава работа в Америка изкарваш повече от 2000 на месец. Без да влизам в спор за осигурителната система и имиграционната, само ще кажа, че много майки избират да си останат вкъщи да си гледат децата, но много майки продължават да ходят на работа точно защото все пак в бюджета влизат допълнително пари. Зора го е обяснила добре преди мен сега виждам. Тук всичко е въпрос на приоритет и личен избор.

# 197
  • Мнения: 1 072
В момента търсим ясла, сумите варират от 1250 до 1750 долара на месец, и никъде няма места, т.е. сме в листа на чакащи навсякъде и не е ясно дали и кога ще се освободи място.
Зора, тия пари всичките сами ли ги плащате? Защото и тук е 1000 евро на месец за 4 дни в седмицата, ама от тях работодателя плаща, и държавата, накрая ти плащаш горе-долу половината. За всяко следващо дете - по-малко. Ние плащахме към 700 за двете.
И тук децата на 3 месеца тръгват на градина. Не мога да напусна работа, защото после не е сигурно дали ще си намеря пак, а трябва ипотека да се плаща, такива неща. Да не говорим, че държавата плаща за градина само ако работиш, щом нямаш работа - не плащат, става много скъпо, отписваш детето от градината, трябва да чакаш с години за ново място - а почни пак работа като няма кой да ти гледа детето. Изобщо нещата са така навързани...

# 198
  • Мнения: 1 147
Сара, да, парите се поемат изцяло от родителите. Тук няма помощи от държаватар или работодателя. Няма също така и държавни ясли или детски градини. И при нас сметката е, че аз трябва да работя, за да плащаме яслата и режийните, защото почти цялата втора заплата отива за иптеката на къщата.

# 199
  • Мнения: 1 593
Поне дрехите са евтини  Joy Joy Joy

# 200
  • Мнения: 3 388
Добро утро!   bouquet

Какви са тези детски градини с такива такси  Rolling Eyes Тук май частните ясли започват от 500-600 еуро, държавните по-малко, ама все няма места / но и заплатите са доста ниски  Rolling Eyes/. Това са ориентитовъчни цифри, тъй като конкретно не съм се интересувала засега. Истината е, че аз не ряботя, в смисъл никъде не ходя ежедневно на работа. Бачкам си вкъщи, когато каквото има, понякога се налага да пътувам, но не често, а и сега тази част съм я зарязала. Ако ходя да работя някъде на половин ден да кажем, ще вземам около 600 еуро, което няма да ми покрие дори бензина за колата и таксата за яслата. Да не говорим и кой ще те вземе на работа с малко дете, ако преди това не си била на някоя добра позиция в същата фирма тук. А аз тук съм работила само епизодично, намирането на свястна работа никак не е лесно, а и като имаш деца пък съвсем. Дискриминацията е голяма, а и жените, които работят като служителки или секретарки си мислят, че едва али не голямата кариера, която правят! Много сбъркана работа и съвсем далеч от моите виждания и очаквания за кариера, но както и да е. Аз, честно да ви кажа, по голяма кариера правя като си работя вкъщи, сайт си имам и всичко, е нямам нищо твърдо, но бременна и после с малко бебе, мисля си, че вариантът е оптимален, предвид ситуацията.
Пък, ако някой иска да ме наеме и да ми плаща добре, с това ще си върша пак и моята работа, та няма да се откажа де  Laughing

Колко е средната заплата в САЩ, момичета? На работещ в офис, да кажем? Не на много отговорна позиция?
Ако имаш 2 деца, 2 по 1600 долари ли плащаш???  Shocked
Така де, добре че поне
Поне дрехите са евтини  Joy Joy Joy

 Laughing Laughing Laughing

# 201
  • Мнения: 2 825
Да кажа и за Испания, че от 3-ти този месец и ние имаме еднократна помощ при раждане - 2500 евро  Flutter горе-долу толкова е сумата, която трябва за началното пазаруване. Обещаха уж да помислят и за други екстри, ама мен може и да не ме огреят. Платеното майчинство е 16 седмици, като задължително 12 от тях трябва да са след раждането. След изтичането им имаш право да си вземеш 6 месеца неплатено майчинство. Работното място се пази до 2 години. Като се върнеш на работа ти плащат 100 евро екстра към заплатата, представа нямам как се наричат. Това е закона за цяла Испания, отделно всяка област си има допълнителни закончета, ама май при нас не дават нищо допълнително  Sad
Цените на детските градини не ги знам, чувала съм че около 600 евро са частните, но не съм проверявала... а май трябва  Blush

# 202
  • Мнения: 6 390
Parents can both take maternity and parental leave at the same time (mother is on maternity leave, father is on parental leave). The employer is obliged to give parental leave to the employee irrespective of gender, as provided by law.

точно така си е написано Ели - "И двамата родители могат да излязат в отпуск по едно и също време - майката в майчинство, бащата в бащинство. Работодателят е задължен да даде отпуск за гледане на дете(родителски отпуск) независимо от пола на родителя, според закона" Peace Hug

Миленке
въпреки всичко продължавам да си твърдя че говорим за различни неща  Grinning
Да може бащата да излезе в родителска отпуска, ако така се разберат родителите - няма никакъв проблем.
И въпреки всичко в Чехия е 1% бащи гледащи децата си в родителска отпуска, а останали 99% са жени  Wink

Някакви социолози и психолози в Скандинавия са стигнали до извода, че баща който е основно източник на приходи за едно семейство, е напълно замените-лен, но баща който се грижи за децата си от рождение, поради което се  изграждат с децата еднакво силна връзка към майката и бащата, и баща който умее да се справя с домакинството без проблеми е незаменителен за семейството  Wink
От друга страна жените са поставени в по изгодни позиции на работното си място, в смисъл за работодателя е еднакво несигурно дали ще вземе жена или мъж на работа, тъй като и двамата са задължени да излизат в отпуска за гледане на дете, от там следва че не винаги когато децата са болни само майката ще знае как да се грижи, и само тя ще излиза в отпуска за да си гледа при нужда децата. И тн в този дух ми е идеята.

В Скандинавия има бащинска квота, което никъде другаде го няма.
http://www.norvegia.bg/policy/family/
Принципно се опитвам да каже че според всякакви статистики Норвегия са много различни.
А къде се живее най добре - от ООН отсичат   в Норвегия.
След тях следват Австралия, Канада, Швеция, Белгия...
http://ezine.hit.bg/society/bestplace2001

# 203
  • На село (близо до Лондон)
  • Мнения: 1 402
Момичета като сте се разговорили за ясли и детски градини. Естествено че има разлика между цените. В Англия, на ^г до Лондон е £1000-1200 (около $ (щатски)1600-2000)на месец за бебче-дете до 3години, после малко намалява и държавата поема безплатно 3 часа на ден, което е ОК но не много ако работиш на фул тайм.
Като броите къде колко струват яслите, незабравяйте да сложите и колко данък-приход се плаща в Европа (за Англия е 40% ако взимаш над £29000 годишно; за Норвегия/Швеция съм чувала че е 60% #Crazy) и колко в САЩ  (10%), така че след като плащам 40%-60% данък на държавата всеки месец ще очаквам ясли/градини/здравеопазване да са ми почти безплатни, а и по-дълго майчинство. Въпреки че не е съвсем така...

Иначе Норвегия е супер Party и мама и тати в къщи...

# 204
  • Мнения: 948
Е, не са 10% данъците в САЩ. За приличен доход е 30%; има повече облекчения, де (лихви върху ипотека са tax-deductible), но не е чак толкова голяма разликата.

# 205
  • Мнения: 3 388
Най-нещастни май са италианците  Joy

# 206
  • Мнения: 6 390
Най-нещастни май са италианците  Joy
не, не са  Grinning в списъка са  177 страни включени, а Италия е на 17.то място, Чехия пък на 30.то а България на 54.то място  Wink Mr. Green

2006 HDI Ranking
http://hdr.undp.org/hdr2006/statistics/

http://www.epochtimes-bg.com/2006-01/2006-11-10_02.htm

Последна редакция: ср, 11 юли 2007, 15:29 от Eli_cz

# 207
  • Germany
  • Мнения: 1 262
и тука данъцте са убийство, ама и нищо безплатно още не съм видяла, и както се очертава няма и да видя....но здраве да е Peace

# 208
  • На село (близо до Лондон)
  • Мнения: 1 402
Е, защо италианците...много хубаво си е там...слънце, море, сиеста... Sunglasses
много вече ми се ходи на море и почивка...утре летим за Бургас и после на Созопол за 2 седмици - само слънце и море...супер Grinning.

# 209
  • Germany
  • Мнения: 1 262
Аууу, как ми се ходи и на мен на море....от както съм се родила за второ лято пропускам море - първия път беше с първата бременност, сега е втория път - с втората Flutter Но си струват пропуските Crazy Crazy

 

Общи условия

Активация на акаунт