Психически тормоз на работното място!Помощ!

  • 20 215
  • 34
  •   1
Отговори
  • 1
  • 2
  • 3
  • Всички
18 дек. 2011, 16:16 ч.
  • Мнения: 5
Здравейте! Имам сериозен проблем с моя шеф.Крещи,обижда, не издържам повече.Опитвам се от 3 месеца да си намеря друга работа,но не става.Той осъзнава това и вече става брутален.Дори има изказвания от рода на "пачавра".Моля,кажете ми към коя организация да се обърна,защото съм отчаяна. ooooh!

# 1 18 дек. 2011, 16:18 ч.
  • Ямбол
  • Мнения: 28 236
Имаш ли свидетели, които са готови да говорят?
Иначе организацията е съда.

# 2 18 дек. 2011, 16:46 ч.
  • Мнения: 5
Цитат на: Лилянa в нд, 18 дек 2011, 16:18
Имаш ли свидетели, които са готови да говорят?
Иначе организацията е съда.
Имам свидетели,но за съд трябват пари,надявах се да има някаква фондация или нещо подобно

# 3 18 дек. 2011, 16:51 ч.
  • Tам през Атлантическия океан
  • Мнения: 7 120
Ne оправдавам такова поведение  Rolling Eyes
но може да си е такъв  Rolling Eyes казваш че осъзнава това  Rolling Eyes 


С другите неща как е т.е. заплатата удволетворява ли те , спазва ли срокове, само с теб ли се държи така  Rolling Eyes ?


Ако не можеш да се сработиш с шефа ти не хаби нерви ами напусни.

Мое мнение Wink




Успех



# 4 18 дек. 2011, 16:59 ч.
  • Мнения: 3 939
Не разбирам много от трудовото законодателство, но (поправете ме ако греша) току така в днешно време не може да се уволни човек без доказани дисциплинарни провинения. В следствие на което, ми се струва, че много работодатели когато искат да се отърват от служител, не го уволняват, нито го съкращават. А прибягват до подобни ексцесии в поведението. Правят ти живота на работното място дотолкова нетърпим, че накрая сам напускаш.

На мъжа ми се сестра му така в две фирми не й се получиха нещата. И на едното, и на другото място беше допускала някакви грешки. На второто дори заради това открито й намалиха заплатата. Тя се махна сама в двата случая и действително си е така по документи. Все си мисля обаче, че на практика май и на двете места направиха точно това - отстраняване с психически тормоз.

# 5 18 дек. 2011, 17:32 ч.
  • Бургас
  • Мнения: 1 202
Освен свидетели, ако успееш го запиши, когато те обижда и си задръж записа.Можеш да го показваш само на адвокат примерно, да не го разпространяваш, защото нямаме право да снимаме хора, ако те не са ни разрешили.Но в случая няма как това да стане.Аз бих заснела такива кадри, защото са най-доброто доказателство в някои случаи.
Много скоро ти желая да си намериш желаната работа, за да не търпиш унижения и потъпкване на работното място.
А иначе си в правото си да го обвиниш в психически тормоз и посегателство на личното ти достойнство.

# 6 18 дек. 2011, 18:42 ч.
  • Мнения: 2 401
Цитат на: nadinia в нд, 18 дек 2011, 16:16
.Той осъзнава това и вече става брутален.Дори има изказвания от рода на "пачавра".

A стига бе.  Shocked Запиши го Путьото и при адвокатчето.  За организация в момента не се сещам, но мисля, че и Анимус биха откликнали, товя е насилие все пак.

# 7 18 дек. 2011, 18:45 ч.
  • Ямбол
  • Мнения: 28 236
Цитат на: nadinia в нд, 18 дек 2011, 16:46
Цитат на: Лилянa в нд, 18 дек 2011, 16:18
Имаш ли свидетели, които са готови да говорят?
Иначе организацията е съда.
Имам свидетели,но за съд трябват пари,надявах се да има някаква фондация или нещо подобно
Тези пари след делото ще ти се възстановят. Но свидетелите ти трябва да са сигурни и да не се откажат в последния момент.
Имам скромен опит, съдих колежка за обида, осъдих я, възстановиха ми парите за адвоката и за съдебните такси и още отгоре дори. Аз съдих за обида, в твоя случай може също за обида, но това адвокат може да каже най-добре.
Друг вариант е синдикат, но ти не споменаваш, дали членуваш в такъв, а и не са много надеждни. Иначе те би трябвало да ти помогнат с правна помощ.

# 8 18 дек. 2011, 18:50 ч.
  • Мнения: 2 401
Лилянке, евалата!

# 9 18 дек. 2011, 18:52 ч.
  • София
  • Мнения: 2 481
Цитат на: nadinia в нд, 18 дек 2011, 16:16
Здравейте! Имам сериозен проблем с моя шеф.Крещи,обижда, не издържам повече.Опитвам се от 3 месеца да си намеря друга работа,но не става.Той осъзнава това и вече става брутален.Дори има изказвания от рода на "пачавра".Моля,кажете ми към коя организация да се обърна,защото съм отчаяна. ooooh!

Къде е това? Българска ли е фирмата? Какво работите?

# 10 18 дек. 2011, 18:57 ч.
  • Мнения: 1 765
И аз имам сериозен проблем с директора. Груб, безпардонен, вменява на всички чувство за вина. Колегите сме като гърмяни зайци, такъв страх имат всички от него. Само преди няколко дни бях заради поведението му с хипертонична криза, излезе ми и херпес. Чувствам се смачкана, унизена, омерзена и няма как да се махна.  И така вече 10 години.Ще ви следя.

# 11 18 дек. 2011, 19:54 ч.
  • Мнения: 2 052
Имам опит с избухлив, нервен и груб работодател. За щастие - кратък.
В неговия случай взимаше много и силни медикаменти /защото се възстановяваше от инцидент/, правеха го нестабилен.
Причини за поведението на шефа може да има много, но въпросът е дали е поносима работната среда. Ако не е - съветвам да се остане на това място, но същевременно активно да се търси нова работа и дано се намери скоро.  Peace

Лиляна, thumbsup

# 12 18 дек. 2011, 22:07 ч.
  • Мнения: 273
Такъв няма да го търпя-СЪДЯ ДО ДУПКА.
Аз съм работодател и никога не съм си позволила обида или каквото и да било,незавизимо какво са направили моите служители.
Била съм и служител,след 6 месеца работа шефа реши да се направи на важен,хвърлих му молбата и след 2 дена ми се молеше да не напускам,дори получих увеличение и повече почивки.
Зависи как ще постъпиш,а и какъв служител си.Най-добрите ми служители не бих ги изтървала,но има и такива,за които не ми пука-да правят каквото искат.

# 13 18 дек. 2011, 22:35 ч.
  • Мнения: 11 570
Авторката, ако се случва в голям град, дано намериш организация към която да се обърнеш.
Браво за решителността.
Защото в малките градове всеки се натиска да не си загуби работата, при положение, че друга не може да почне.
Търпят се и шефове, и колеги.

# 14 19 дек. 2011, 00:14 ч.
  • Мнения: 10
Е как къде, инспекция по труда, веднага. Не разбирам хора ,които търпят подобно поведение, камо ли пък 3 месеца вече. Заради подобно примирение, ще има подобни идиоти началници още дълго време. Снаха ми работи в голяма верига магазини, държат се с персонала като с говеда, ама си трае, щели да я уволнят...

# 15 19 дек. 2011, 00:30 ч.
  • Мнения: 2 032
Имаш ли договор? Имате ли наръчник на работника? Ако да, има ли там процедура за жалби? Имате ли личен състав?
Намери специалист по трудово право, консултирай се и след това предцени какви са ти опциите и за кои от тях имаш сили, средства и доказателства.

# 16 19 дек. 2011, 12:21 ч.
  • Мнения: 812
Ако събереш достатъчно  смелост можеш да се обърнеш и към някоя медия тв.или весник,
но смятам че това направо си нарушава човешките права и не трябва да остава безнаказано докога ще ни тъпчат
просто не е справедливо
бори се за себе си,ак има кой да те подкрепи (близък,семейство0

# 17 29 дек. 2011, 11:22 ч.
  • София
  • Мнения: 3 424
Вие къде живеете и работите? Ще каже човек, че не знаете къде се намираме. Хубаво я съветвате девойката да напусне, да съди и т.н., ами ако наистина няма работа там, където живее какво? Да пукне от глад на улицата ли? Лесно е да се изказваш смело, когато имаш гръб. За себе си съм решила повече да не работя някъде, ако не се чувствам удовлетворена във всякакъв смисъл. И пак се налага да правя компромиси и да преценявам плюсове и минуси. В БГ едно 90% от работодателите са комплексирани нещастници, които избиват комплекси пред по-слабите от тях. На авторката пожелавам да си търси и намери бързо по-добра и по-спокойна работа, където да е щастлива и доволна. И СЛЕД като има сигурност да му разкаже играта на говедото. Успех! Hug

# 18 29 дек. 2011, 12:16 ч.
  • Мнения: 115
Запис и в ,, Господарите,, поне, ако не съд.. Нямала право да записва...ми той да не би да има право да тормози и обижда #2gunfire

# 19 29 дек. 2011, 12:45 ч.
  • Kопенхаген
  • Мнения: 663
От колко време работиш за този психично неуравновесен? Сигурно ти плаща голяма заплата за да го търпиш толкова време? По добре, наеми 2-3 мутри да му свият сармите в някой тъмен ъгъл.

# 20 29 дек. 2011, 14:03 ч.
  • Пловдив
  • Мнения: 373
Господари на ефира, може би БТВ, българина е страхлив и си трае по принцип.

# 21 29 дек. 2011, 14:25 ч.
  • София
  • Мнения: 2 217
Спомних си как напуснах първата си и последна работа за чужди хора и фирми: изслушах със спокоен вид пенявенето на тлъстия си шеф, след което хвърлих ключовете на масата, така, че се плъзнаха към него и му паднаха в краката. Преди да си обърна гърба само казах: върви си излекувай нервите.....
Бяха в труден момент, когато им трябваше моята помощ много....А ме нахокаха, че съм си взела два дни болничен заради лежащо-болното ми дете с двустранна пнеумония и 40 градусова температура...
Не мога нищо да търпя - дано не ми се наложи някога, ще е убийствено....

# 22 29 дек. 2011, 14:29 ч.
  • Мнения: 81
По-просто е - тоА иска да прави секс с тебе...  Wink

# 23 29 дек. 2011, 14:59 ч.
  • Kопенхаген
  • Мнения: 663
Баси и мазохистичния подход тогава....

# 24 29 дек. 2011, 16:22 ч.
  • Мнения: 332
А защо не говориш с шефа си - просто и ясно. Казваш му, че искаш работата, стараеш се и пак ще го правиш, но поведението му те демотивира. Питаш го каква е причината за това поведение и след като обясни, изчиствате въпроса. Може да го прави защото с нещо без да знаеш го дразниш, от нещо е недоволен. Като казваш, че знае, че търсиш работа - може да мисли, че го саботираш или нещо друго. Говори с него, изяснете нещата, опитай се да изградите добри отошения.
Инък вписването във филма - шефът е говедо и навиква всички често генерира несъществуващи проблеми и угежняма значително съществуващите.
Шефът ти е човек като теб и сигурно и той предпочита на работа да му е спокойно и да няма причини да крещи.

# 25 29 дек. 2011, 16:41 ч.
  • Мнения: 2 401
Е` тва е.   ooooh!

# 26 29 дек. 2011, 17:12 ч.
  • Мнения: 274
Цитат на: atenan в чт, 29 дек 2011, 16:22
А защо не говориш с шефа си - просто и ясно. Казваш му, че искаш работата, стараеш се и пак ще го правиш, но поведението му те демотивира. Питаш го каква е причината за това поведение и след като обясни, изчиствате въпроса. Може да го прави защото с нещо без да знаеш го дразниш, от нещо е недоволен. Като казваш, че знае, че търсиш работа - може да мисли, че го саботираш или нещо друго. Говори с него, изяснете нещата, опитай се да изградите добри отошения.
Инък вписването във филма - шефът е говедо и навиква всички често генерира несъществуващи проблеми и угежняма значително съществуващите.
Шефът ти е човек като теб и сигурно и той предпочита на работа да му е спокойно и да няма причини да крещи.
Изивинявай, но ти на коя планета живееш? Сещаш ли се колко ненормалници с пари и усещането, че подобно поведение е нормално, има в родната ни страна? Само стискане на зъби и търсене на нова работа му е майката. Очевидно е, че момичето е в малък град с малко опции, иначе едва ли щеше така отчаяно да търси подкрепа баш тук.

# 27 29 дек. 2011, 18:42 ч.
  • Мнения: 481
продължавай да си търси6 работа, но не споменавай като причина да смениш работата си, че шефът е говедо.
Не напускай преди да си намерила нова работа, защото работа по-трудно се  намира когато си безработен.
Когато ти крещи, не го вземай навътре- това е само временно положение за теб.
Успех в търсенето на работа!

# 28 29 дек. 2011, 21:09 ч.
  • Мнения: 61
Това поведение ми е много познато.
Обикновено се случва в държавна фирма с високи заплати и малък град. Всички служители са притиснати от обстоятелствата добра заплата и липса на работа извън фирмата.
Трудно някой ще свидетелства.

# 29 29 дек. 2011, 22:27 ч.
  • София
  • Мнения: 260
Честно казано не бих търпяла подобно поведение. Дори да живея в махала от 4 къща не бих позволила да ме унижават и бих напуснала.
Със сигурност има Правилник за вътрешния ред, където пишеше нещо от сорта" да не уронва достойнството и т.н" Инспекцията на труда е добър вариант особено ако и не плаща нужните осигуровки този кретен.
Пожелавам ти бързо да намериш друга по-подходяща  работна среда

# 30 31 ян. 2016, 23:43 ч.
  • Мнения: 3
ЗДРАВЕЙТЕ.Имам проблем на работното място,Видях по надолу в темата че и други освен мен са имали!имам проблем с колежка,с която работя по 8 часа на ден.Един ден не ми бе добре,Тя дойде и ми каза да отида на машина,на която се вдига тежко и се стой прав.(тя е контрольор качеество)Аз я попитах дали е възможно да не ходя там днес–при което тя се намрьщи и тръгна на някъде.След 2минути доиде и ми заповяда да отида да направя друго нещо,но бе побесняла!!! Аз отидох при нея и я попитах дали има проблем че не ми е добре и за това не съм отишла на казаната от нея машина,тч побесня още повече започна да ме бута и дърпа и ми викаше да си ходя в къщи!......Започна да ми вика че ще каже на главния шев да ме уволни и такива подобни думи.Аз се овладях и не предприех нищо,защото имаше хора около мен.на другия ден се беше оплакала но тои щял да идва чак другата седмица и ще видя какво ще ми каже!!!!!!!Мисълта ми беше ако някой знае да ми каже дали имам правото да подам жалба срещу нея за унижаване или потъпкване и оскверняване на човешкото достойнство.Мисля че би трябвало да имам това право и да търся свойте права.....ПОМАГАЙТЕ,МОЛЯ ВИ Cry 

# 31 31 ян. 2016, 23:52 ч.
  • Мнения: 3
gergana7
ЗДРАВЕЙТЕ.Имам проблем на работното място,Видях по надолу в темата че и други освен мен са имали!имам проблем с колежка,с която работя по 8 часа на ден.Един ден не ми бе добре,Тя дойде и ми каза да отида на машина,на която се вдига тежко и се стой прав.(тя е контрольор качеество)Аз я попитах дали е възможно да не ходя там днес–при което тя се намрьщи и тръгна на някъде.След 2минути доиде и ми заповяда да отида да направя друго нещо,но бе побесняла!!! Аз отидох при нея и я попитах дали има проблем че не ми е добре и за това не съм отишла на казаната от нея машина,тч побесня още повече започна да ме бута и дърпа и ми викаше да си ходя в къщи!......Започна да ми вика че ще каже на главния шев да ме уволни и такива подобни думи.Аз се овладях и не предприех нищо,защото имаше хора около мен.на другия ден се беше оплакала но тои щял да идва чак другата седмица и ще видя какво ще ми каже!!!!!!!Мисълта ми беше ако някой знае да ми каже дали имам правото да подам жалба срещу нея за унижаване или потъпкване и оскверняване на човешкото достойнство.Мисля че би трябвало да имам това право и да търся свойте права.....ПОМАГАЙТЕ,МОЛЯ ВИ Cry 
[/quote]

# 32 31 ян. 2016, 23:53 ч.
  • Мнения: 3
Цитат на: Лилянa в нд, 18 дек 2011, 18:45
Цитат на: nadinia в нд, 18 дек 2011, 16:46
Цитат на: Лилянa в нд, 18 дек 2011, 16:18
Имаш ли свидетели, които са готови да говорят?
Иначе организацията е съда.
Имам свидетели,но за съд трябват пари,надявах се да има някаква фондация или нещо подобно
Тези пари след делото ще ти се възстановят. Но свидетелите ти трябва да са сигурни и да не се откажат в последния момент.
Имам скромен опит, съдих колежка за обида, осъдих я, възстановиха ми парите за адвоката и за съдебните такси и още отгоре дори. Аз съдих за обида, в твоя случай може също за обида, но това адвокат може да каже най-добре.
Друг вариант е синдикат, но ти не споменаваш, дали членуваш в такъв, а и не са много надеждни. Иначе те би трябвало да ти помогнат с правна помощ.

# 33 1 фев. 2016, 00:34 ч.
  • Мнения: 5 060
.

# 34 19 фев. 2016, 23:36 ч.
  • Варна
  • Мнения: 594
Здравейте, и аз имам проблем на работа, но тъй като шефа е близък роднина не смея да говоря много.
От 2 години насам шефа се промени Много, започна да се държи глупаво, като тийнеджър. Започна да слуша метъл, и да усилва музиката често през деня, което прави впечатление и на клиентите ни, дори мисля че и работата ни намаля заради това. Отношението на Шефа към мен е като към даденост и като към нещо което може да тъпче и да се отнася с пренебрежение когато говоря или правя нещо. Отношението му към колегите ми е съвсем различно, показва повече уважение и говори с тях спокойно, изслушва ги. С клиентите ни също, със всички освен мен. Търсила съм причината в мен но не виждам проблема, и винаги отношението му към мен е било такова, дори когато не бях на работа там. Да се смени музиката с малко по спокойна и дума неможе да става. Аз метъл мога да слушам но не и всеки ден по цял ден само това включително и дране (не пеене), не съм почитателка на чалгата, просто жици нон стоп, дране и "пеене" за смъртта ме товари и депресира а и още повече че трая това вече втора година (музиката). Немога да напусна поради ред причини... Мога, но фирмата вероятно ще загине след време ако аз не поема нещата. Заплащането е корекно  с тая разлика че на мен се плаща по малко отколкото на колегите, работя там от доста години. положението е отчайващо.. откакто шефа се промени, почти не говорим за лични неща.. а за работната среда критики пак не иска да чува  #Cussing out  newsm45

Препоръчани теми

Започнете да пишете...

0 резултати за

Добави филтри

Групи

Теми

Автори

Период

-

      Facebook login функцията е временно ограничена.

      Функцията за вход чрез Facebook login временно е ограничена.

      Можете да влезете във форума, като използвате потребителското име/имейл и паролата за BG-Mamma профил, които сте получили след регистрацията.

      Ако не пазите писмото и не помните паролата си, можете да използвате функцията "Забравена парола".

      Ако имате нужда от допълнително съдействие, пишете ни.

      Молим да ни извините за неудобството!

      Забравена парола? Вход

      Общи условия

      Приемайки общите условия за ползване на сайта, потребителят се съгласява да се запознае с правилата и политиката за ползване на форума и да ги спазва, както и при ползването на сайта да съблюдава българското законодателство, интернет етиката, правилата на морала и добрите нрави.


      НЕГ.БГ АД не гарантира за достоверността и пълнотата на съдържанието и не гарантира, че предоставените услуги ще удовлетворят изискванията на потребителя, нито че ще бъдат непрекъснати, навременни и сигурни. С приемането на общите условия потребителят се съгласява, че използването на предоставените услуги и информация е изцяло на негов риск и отговорност.


      НЕГ.БГ АД няма задължение да извършва наблюдение на информация, публикувана от потребителите, както и на информацията, съхранявана, пренасяна или направена достъпна чрез сайта, нито да търси факти и обстоятелства, указващи извършването на неправомерна дейност от страна на потребител.


      НЕГ.БГ декларира, че потребителските данни няма да бъдат предоставяни на трети лица, освен при поискване от съответните компетентни държавни органи или длъжностни лица, които са оправомощени да изискват такава информация съгласно действащото законодателство.


      НЕГ.БГ АД си запазва правото да изпраща анкети за проучване и подобряване на удовлетвореността от предлаганите стоки и услуги, маркетингови проучвания с цел разработка и предлагане на нови стоки и услуги в сайта, както и непоискани търговски съобщения до регистрираните потребители с цел информиране за нови услуги и стоки, предлагани от дружеството.


      Затвори

      Активация на акаунт

      Здравейте,

      Включете се в проучването на Frosch относно вашите предпочитания за почистващи препарати за дома. Попълнете анкетата сега – отнема само 2 минути.
      Благодарим ви предварително!

      Към анкетата

      Здравейте,
      Искаме да направим BG-Mamma вашето още по-любимо място за споделяне. Помогнете ни, като отговорите на въпросите в тази анкета:

      Към анкетата