Бебето на ясла.....или как ще ви спрат майчинсm

  • 4 081
  • 117
  •   1
Отговори
# 90
  • Мнения: 412
Микстуре, стига с това Жоре, та Жоре.
Моята ценностна система е съвсем различна от тази на Жоро 01 - на него му дай да изневерява.
Поне 5 форумки могат да потвърдят, че не съм Жоро 01, а две от тях ме познават и на живо  Simple Smile
моля,не се обръщай по-никакъв начин към мен
карай без обръщения
защото това микстуре ще ми избоде очите
...За мен е  нелогично майки, които си дават децата на детска ясла в същото време да не
са на работа ( ако имат такава)
....
И за мен. Нещо повече, смятам за нахалство това, да пуснеш детето си на ясла, ти да си стоиш в къщи, а на всичкото отгоре и да искаш от държавата да ти плаща за това. Докато в същото време работещите майки се чудят, как да запишат на ясла децата си при този недостиг на места в яслите и детските градини.
а ти от къде знаеш аз какво правя докато детето ми е на ясла
дали не поработвам допълнително,за да мога все пак да купя без проблем заветните памперси или пюрета или солети,или каквото там му е нужно,а
къде бе тази държава когато на мен от третия месец след раждането бях принуден нощем като барман,без да и искам помощи,за да мога все пак денем да съм с детето си smile3515
не мисля,че с майчинството държавата ми помага
по-скоро моето дете един ден ще помага на тази държава,мисля аз
оффффффффф

ма не ми се карай.
искай и получавай помощи.
лошо няма.
казвам това, което мисля.
ако искаш да работиш - ходи на работа, изкарвай пари и си давай детето на ясла.
ако не искаш да работиш и можеш да си го позволиш  - гледай си детето в позволените години ( 2 ли 3 ли).
но да си дадеш детето на ясла, да ти се плащат майчински за този период, работодателя да ти пази място и ти да работиш на др. място - не ми е логично
но щом за теб е - ок!

# 91
  • Мнения: 412
не ми се разправя с никой
не се карам на никой
проблема е в това,че никой не пази място две години

# 92
  • Мнения: 2 070

В крайна сметка на един мъж му трябва жена, а не работничка  Laughing

Еййй... Какво да кажа просто.... А на една жена какво и трябва????? За трети път ще ти кажа - ти в кой век живееш? Тази твоята приятелка, ако се чувства осъществена и щастлива като домакиня и майка - ок... Ама колко такива познаваш? Повечето жени имат мечти, желаят да се реализират, да правят нещо.. това ти е ясно предполагам... И ти като се връщаш у вас какво си говорите с нея? Ти и разказваш за твоя живот пълноценен, а тя за това ккаво е сготвила и кой се риал е гледала и какво нова са пуснали по магазините? надявам се да нее така... Ох, забравих за надомната работа....  Нека я видим тази товя женичка като я удари след време следродилната депресия и реши да се еманципира... И ако искаш на лични ми сподели какво и трябва на една жена, явно не си мн в час..

# 93
  • Мнения: 6 167
не ми се разправя с никой
не се карам на никой
проблема е в това,че никой не пази място две години


kak be,  на моята приятелка в общината й се пази мястото 2г.
сега се връща на работа.
също и др. в министерство на здравеопазването
като цяло май в държавните структури.  newsm78

# 94
  • Мнения: 6 315
...За мен е  нелогично майки, които си дават децата на детска ясла в същото време да не
са на работа ( ако имат такава)
....
И за мен. Нещо повече, смятам за нахалство това, да пуснеш детето си на ясла, ти да си стоиш в къщи, а на всичкото отгоре и да искаш от държавата да ти плаща за това. Докато в същото време работещите майки се чудят, как да запишат на ясла децата си при този недостиг на места в яслите и детските градини.

И аз мисля така, но са пропуснали момента, в който работодателят не пази мястото на майката и при самотните се получава доста кофти, ако няма никой който да помогне докато си намери работа.

# 95
  • Мнения: 5 577
О да, държавните предприятия пазят местата. Лени е права. 200%.

# 96
  • Мнения: 2 070
Лени, това, което ни притеснява от тези промени е, че:

1: Работещата майка тръгва на работа и след това детето и тръгва на ясла! - не са оставили никакво време да се види това дете приспособява ли се, не се ли, здраво ли е, болно ли е, да не говорим, че първата седмица децата ходят само до обед на ясла! - докато майката е на работа - кой ще го взима и гледа???  Ами ако след месец я уволнят или се види, че детето е от много боледуващите, които имат нужда от постоянна грежа? - вместо да се върне да си го гледа в най-добрия вариант някоя детегледачка от бюрото по труда ще го гледа и пак идва въпроса, че това министерство не помага на майките, а на безработните....
2. Жена, която сее  осигурявала и си получаа майчинството, но поради някакви причини се оказва безработна  - остава изцяло без доход... Тоест тези жени са поставени пред факта да си глевдат детето до 2г вкъщи и ако нещо не съвпада там с периодите за прием в яслите - айде и до 3 години... А докато си търси работа въпросната жена кой и гледа детето, ако не е  на ясла?

# 97
  • Ямбол
  • Мнения: 28 236
Включвам се отговоря на някои претеснени за това да не би да ги накарат да връщат пари, ако този закон е влязъл в сила вече. До колкото ми е известно има и друг такъв закон(или указ - не знам точно какво е), в който си пише, че доброволно дадени пари - не се връщат. Освен ако не докажат, че сте мамили държавата, като сте прикривали, че не работите.

# 98
  • Мнения: 412
О да, държавните предприятия пазят местата. Лени е права. 200%.
браво на Лени
ама тези,които не работят в държавните звена
какво?

# 99
  • Мнения: 412
Включвам се отговоря на някои претеснени за това да не би да ги накарат да връщат пари, ако този закон е влязъл в сила вече. До колкото ми е известно има и друг такъв закон(или указ - не знам точно какво е), в който си пише, че доброволно дадени пари - не се връщат. Освен ако не докажат, че сте мамили държавата, като сте прикривали, че не работите.
да, за това и аз съм сигурна
доброволно дадени пари могат да бъдат върнати само доброволно

# 100
  • Мнения: 6 167
Лени, това, което ни притеснява от тези промени е, че:

1: Работещата майка тръгва на работа и след това детето и тръгва на ясла! - не са оставили никакво време да се види това дете приспособява ли се, не се ли, здраво ли е, болно ли е, да не говорим, че първата седмица децата ходят само до обед на ясла! - докато майката е на работа - кой ще го взима и гледа???  Ами ако след месец я уволнят или се види, че детето е от много боледуващите, които имат нужда от постоянна грежа? - вместо да се върне да си го гледа в най-добрия вариант някоя детегледачка от бюрото по труда ще го гледа и пак идва въпроса, че това министерство не помага на майките, а на безработните....

деси, извинявай, ама .. нали знаеш че никъде го няма това?
темата ти в чужбинския голяма история беше. и даже ти накрая каза, чужбинските майки май повече да протестират трябва  Laughing Laughing
къде някой ти гледа свиква ли, не свиква ли, боледува ли, до колко часа и тн!
на 3тия месец ( макс. на 6тия) майчинство , после обратно на полето.  Confused
максимума в Ит е 1 година и то след 6ти месец е неплатен.
не казвам, че в БГ трябва да е така, но като гледам развити уж държави , богати
с уж големите заплати и стандарт - на никой не му дреме свиква ли ти детето или не в яслата и дали боледува. и има доста дечица извън ясли... , няма места.
и тука гледам - баби,баби, баби , изобщоне е вярно че бабата не е фактор.

да, права си, ама за някоя друга планета или време.

знам, че е редовен номер да закриват или трансформират мястото веднага, след като майката се върне от майчинство след 2 години #Cussing out
( дори в държавни структури).
за частник да не говорим - особено тия забогателите селяндури, които нищо не вдяват от мениджмънт и са се овълчили само за пари и обороти.да, ама от друга страна, след 2 години... какъв експерт, работник или специалист е тая майка. Confused

няма да става по-добре.
влезем ли в ЕС като нищо и тия 2 години няма да ги има.
ще ги направят 6 месеца и после кой откъде е.
просто не може само в БГ да има 2 години, платени ( мижаво, но все пак платени), и ясли ( !) и тн.

не се карам, не се заяждам
и на мен ми се ислка всички осигурени и с децата си 3 години, после работодателя да ти направи опреснителни обучения ( какво се е случило, докато ти си гукал на детенце)....
ама колкото и да търся, такова място - няма. Sad


# 101
  • Мнения: 2 070
Да Лени, права си за съжаление... За това и в развитите държави намалява раждаемостта, какво значи 3 мес майчинство, луда работа.... И после - защо в западния свят са по-отчуждени хората и родителите от децата... Всичко е нож с две остриета...

# 102
  • Мнения: 412
Да Лени, права си за съжаление... За това и в развитите държави намалява раждаемостта, какво значи 3 мес майчинство, луда работа.... И после - защо в западния свят са по-отчуждени хората и родителите от децата... Всичко е нож с две остриета...
Hug Hug Hug

# 103
  • Мнения: 7 122
Включвам се отговоря на някои претеснени за това да не би да ги накарат да връщат пари, ако този закон е влязъл в сила вече. До колкото ми е известно има и друг такъв закон(или указ - не знам точно какво е), в който си пише, че доброволно дадени пари - не се връщат. Освен ако не докажат, че сте мамили държавата, като сте прикривали, че не работите.
да, за това и аз съм сигурна
доброволно дадени пари могат да бъдат върнати само доброволно
Или по силата на съдебно решение, когато се установи умисъл и липсва доброволността.
1: Работещата майка тръгва на работа и след това детето и тръгва на ясла! - не са оставили никакво време да се види това дете приспособява ли се, не се ли, здраво ли е, болно ли е, да не говорим, че първата седмица децата ходят само до обед на ясла! - докато майката е на работа - кой ще го взима и гледа??? Ами ако след месец я уволнят или се види, че детето е от много боледуващите, които имат нужда от постоянна грежа? - вместо да се върне да си го гледа в най-добрия вариант някоя детегледачка от бюрото по труда ще го гледа и пак идва въпроса, че това министерство не помага на майките, а на безработните....
2. Жена, която сее  осигурявала и си получаа майчинството, но поради някакви причини се оказва безработна  - остава изцяло без доход... Тоест тези жени са поставени пред факта да си глевдат детето до 2г вкъщи и ако нещо не съвпада там с периодите за прием в яслите - айде и до 3 години... А докато си търси работа въпросната жена кой и гледа детето, ако не е  на ясла?

По т.1 - Кодексът по труда закриля майките и могат да бъдат уволнени само със разрешение на трудовата инспекция. Когато децата боледуват на родителя се полага болничен за гледане на член на семейството.
В т.2 има резон.



# 104
  • Мнения: 2 755
...За мен е  нелогично майки, които си дават децата на детска ясла в същото време да не
са на работа ( ако имат такава)
....
И за мен. Нещо повече, смятам за нахалство това, да пуснеш детето си на ясла, ти да си стоиш в къщи, а на всичкото отгоре и да искаш от държавата да ти плаща за това. Докато в същото време работещите майки се чудят, как да запишат на ясла децата си при този недостиг на места в яслите и детските градини.

И аз мисля така, но са пропуснали момента, в който работодателят не пази мястото на майката и при самотните се получава доста кофти, ако няма никой който да помогне докато си намери работа.
Права си Марги. Уви, държавата е длъжник по отношение на самотните майки ( истинските такива ) и инвалидите. Всъщност, каквито и закони да влязат в сила, винаги ще има и случаи на неоправдани. Но това е малко в страни от темата.

Deshtovidi, питаш, кой ще гледа детето, докато майката си търси работа. Нали не смяташ, че търсенето на работа се върши ежедневно от 08 до 17 часа? Варианти за почасово гледане на дете има. Между другото, всяка жена, която иска да работи, си намира работа. Е, не винаги тази работа е удовлетворяваща и по специалността, но искаш ли да работиш, намираш варианти, въпреки трудностите.

Lennie, за съжаление си права.

Общи условия

Активация на акаунт