Майчинството в България

Ами аз вече си изказах моето мнение и предложение, за да има наистина смисъл приложението на закона. И ще го повторя.
Да се направят специализирани детски заведения за деца под 1 годинка. За мен това е възможно най-добрия вариант, защото от една страна жените няма да се притесняват, че дохода им ще спадне главоломно когато излязат по майчинство, от друга страна професионалното им развитие няма да спре така драстично за 9 месеца, както за 24 и трето ще имат реален избор да се върнат на работа при положение, че има къде да оставят децата си.  Знам, че са предвидени детегледачки от Бюрото по труда, които да получават майчинството, докато майката работи, но аз не бих се възползвала от това честно казано. Освен ако не стане по така познатия ни "втори начин", а именно детегледачката, която съм си избрала да се запише в Бюрото, за да мога аз оттам да я избера. 
Но в крайна сметка обществените заведения са достъпни за всички

Ето, пак негативизъм! Това не е "втория начин", мила госпожо. Това е заложено в самата програма. Майката сама избира детегледачката си и няма абсолютно никакви пречки датагледачката да е сестра ви, братовчедка ви или който вие сама си изберете. Това е смисъла на програмата. А не е втория начин!

Нека все пак се съсредоточим върху предложенията, както даде идея Cruela D'Evil  и да спрем да коментираме позициите на другите. В крайна сметка не всеки разполага със сестра, братовчедка или изобщо някаква позната, която може да е съгласна да стане детегледачка. Така че общественото заведение си остава най-приемливия начин за мен.

Здравейте,
Моето предложение е следното. Държавата да дава избор на работещите как да оползотворят парите от различни видове осигуровки. Към днешна дата бр. 44 на в. Капитал  и статията „Ниски ли са данъците в България” излиза, че при взета, за пример, брутна заплата 1000 лв. в джоба на човека влизат едва 389 лв. Всичко останало са преки и косвени данъци и разни видове осигуровки. Като любопитното е, че почти половината от данъчното бреме се дължи на осигуровките. В примера тези пари са към 300 лв. всеки месец. Ако държавата ми позволяваше сама да ги управлявам за 4 месеца бих спестила достатъчно пари за да се включа във фонд с Доверително управление има ги вече много на пазара. Та при добро инвестиране само тези пари за 3 години един разумен срок за инвестирани биха ми донесли към 20% доходност. За доверителното управление мога де говоря много, но не това е темата. Работя от 3 години с малко над средната заплата при груба сметка само от лихви на собствените ми осигуровки бих могла да живея 10 месеца с бебка без да ми се налага да работя.
Моето предложение за Избора, не е „шлайфано” има върху какво да се разсъждава в глобален аспект. Примерно някои хора могат да си „изядат и изпият” тези пари... но вижте Запада и САЩ, повечето от нас се съгласяват, че те не са социални държави, но въпреки това техния стандарт на живот е този към който и ние се стремим.

Много сте се разлютили тук и двете страни имат право
Вярно, че без образование и квалификация няма висок стандарт на живот.. При нас това беше цел номер 1 -  и след 10 години постигнахме връх номер 2 - да имаме дете. Не че не сме искали по-рано, но искахме да сме осигурени и ние и детето..., а не да мислим как да купим пюренцата, АМ и памперсите..
Е да вярно е, че не всички могат да имат висше образование, и тук е мястото на държавата да зашити правата и на най-ниско разположения в йерархията работник, както и някой да разясни законите на работниците за да си знаят правата, а не само задълженията

Ако съм засегнала някой - извинете ме. Не това е била целта ми, а да покажа една по-различна гледна точка.


То за това може и нова темичка да се пусне. Много по-лесно се критикува, трудно се дават градивни предложения. Моите май са насочени към отглеждането на децата. Засега.
Понеже така или иначе, повечето майки не се възползват от двете години майчинство, то поне да има достатъчно на брой детски заведения, които да са в състояние да поемат дневната грижа за децата от по-ранна възраст. В момента в яслите приемат децата на 1 годинка, много рядко на 10 месеца и то пак в още по-малко ясли. Може би държавата да се погрижи и за обучението на персонала, за да е подготвен да се грижи и за по-малки деца. Да се помисли и за яслите през лятото. От 01.06. се започва офанзива и призиви към родителите да намерят алтернатива за отглеждането на децата през летния период. От 01.06. до около 15.09. децата са в някакви сборни групи, сменят се хората, които се грижат за тях на всеки 2-3 седмици, а това си е стресиращо. От 01.07. до 31.08. в най-добрия случай работи една на всеки 3 ясли. Това е много неприятно, особено след като повечето родители не разполагат с повече от 20 дни платен отпуск годишно. А и те се дават за почивка от работата, не за гледане на дете. Някъде и тези 20 дни са проблем и е невъзможно да се вземат през лятото.

jd, du6anka, в общи линии предложенията ви се препокриват до голяма степен.
Ще мислим по този въпрос, обсъждали сме го неведнъж.
Не е никак лесно, като се имат предвид:
- дефицита, състоянието и нивото на голяма част от съществуващите детски заведения;
- специфичното хранене на бебетата във възрастта м/у 6 м. и 1 г.;
- кърменето;
- необходимостта от повече и квалифициран персонал

Egisihora, от написаното виждам, че си доста запозната с материята, защо не помислиш по въпроса за реалното семейно подоходно облагане...
Иначе, и аз бих искала да участвам в решенията къде точно да бъдат насочени средствата, които ежемесечно се удържат под една или друга форма от заплатата ми, но ... не мисля че е възможно.
И едно питане, как ги докара от 1000 лв бруто до ~400, нещо не ми се връзва 

Egisihora и на мен ми е много интересно как така останаха толкова пари?
ако можеш да сканираш статията ще съм ти благодарна
освен това нещо не мога да схвана идеята ти, какво предлагаш?
осигуровките да си ги управляваш сама?
Извинявай, но трудно ще се нагърбим да сменим цялата осигурителна система в България.
Освен това много хора предпочитат сигурността, ако фонда , в който са ти парите гръмне, какво правиш

Сигурно под "седене у дома" разбират и да се метна на креслото пред телевизора и да си гледам кефа!
Този някой май е забравил, че отглеждането и възпитанието на едно дете е работа, която трудно може да бъде сравнена с някаква друга. Колко мъже биха се навили да го правят?  (+ домакинстването и всички задължения на жената..+  ходене на работа след като изтече прословутото майчинство)

за кърменето, така или иначе, ако една майка се върне на работа, си решава какво да прави, най-големи са 1 и 4 точка. за храненето обикновено всяка майка си има виждане, но ще трябва да се съгласи с режима в детското заведение, съобразен от специалисти от всякакъв род, разбира се.
да се увеличава необлагаемия минимум на родителите, според броя на децата и то до размер, който реално да се усети в семейния бюджет.
може би да се регламентира правото на майката да работи на половин ден, ако иска, до навършване на по-сериозна възраст, да речем до 10-12 години.
да се насърчават работодатели, наемащи на работа майки на намален работен ден
да се върне положението за болничните, при което размера, който майките могат да ползват за една календарна година да зависи също от броя на децата, за да са спокойни, че, ако се наложи, няма да останат без доход или дори без работа. в момента имам право на 40 дни годишно за мен и децата, колкото и да са те. а до 5-6 години боледуват повечко, мисля че не са достатъчни. може да се направи чрез личните лекари нещо като справка, допитване, знам ли - колко боледуват децата до 8 години поне.
да се разяснява по всевъзможни начини (не само на майките) какво губят, когато, заедно със спестените данъци, си спестяват осигуровки. да се обяснява, че всеки работещ има не само задължения, но и права. но това май е по-скоро за синдикатите.
като се сетя още нещо - ще го пиша

Като стана въпрос за мъже моят каза:
Ако ми предложат да гледам 4 деца или да отида някъде цял ден да нося цимент - отивам носач без колебание. Е все пак зависи от децата, но..

za sujalenie nowinite w Bulgaria o4ewidno ne sa werni.ot 01.01.2007 w Germania dawat w produljenie na 14meseca na mesec 60 % ot dosega6nata zaplata na maikata ili bastata , w zawisimost ot towa koi re6i da wleze w mai4instwo.kato maximalnata suma, ako zaplatata na maikata/bastata e bila twurde wisoka , moje da bude 1800ewro na mesec. zakonut za polu4awane na pari 2 godini e premahnat i smenen ot tezi 14meseca.koito predi rajdaneto e imal mnogo nnisuk doxod ste polu4awa 300 ewro na mesec pak w produljenie na 14 meseca.nqma 2godini mai4instwo.
detskite w Germania sa 150 ewro na mesec koeto nemislq 4e e mnogo kato se ima wpredwid,4e naemut za dwustaino jiliste e nad 600ewro, a qslite sa 500ewro na mesec i powe4eto rabotqt sutrin ot 8h do 12h.w 12h trqbva da si wzeme6 deteto i ako iska6 sledobed moje pak da go zawede6 ot 13h do 16-17h.za nqkoi qsli ili detski gradini ima spisak i se 4aka godina da se oswobodi mqsto.zatowa mnogo jeni dosega sa ostawali wkusti da gledat decata si.to prosto nqma uslowia kakto i w BG,koito da pomagat na jenite da se realizirat profesionalno i da imat sustewremenno deca.i towa w uj razwita durjawa

w BG spored men trqbva daa se sukrati mai4instwoto susto na okolo 1god,no da se wdignat parite, koito jenite polu4awat.i to pak trqbva da se naprawi w zawisimost ot towa dali si rabotil predi towa.za da se ograni4i rajdaneto na deca samo zaradi pomostite ,a da se nasur4at naistina maikite,koito rabotqt,da imat deca.taka jenite nqma da sa osteteni profesionalno

drag4eto, moje li da te pitam s bulgarski statut li si bila i predi kolko wreme sa ti go kazali towa.ne znaeh, 4e mai4instwoto moje da  se wodi kato staj.znae6 li slu4aino kade se hodi za powe4e info?

bubi0909, това което си написала е абсолтно вярно.
Българина като чуе 300 евро и му се виждат много , ама да иде да живее в Германия с тях
А относно майчинството тук очевидно не си наясно, с две думи:
след промяната тук - майчинството за осигурените жени е 9 месеца по 90 % от заплатата и после до 2 години МРЗ.
за неосигурените няма промяна , остава си 1 година по 100 лв.