Глупаво или не, имам база за сравнение. Може да не ти е приятно, да не ти харесва, но е така. Още не съм започнала да ям доматите с колците. Животът и опитът на всеки може да е различен, но е в някаква схема, подвластна на времето и гравитацията.
- Публикувана: 15 авг. 2008, 21:30 ч.
- Последно мнение: 29 авг. 2008, 18:20 ч.
Вярно ли е това за пазара на труда в София?
Миналото няма как да е база за сравнение.
Познавам отлични студенти, които работят по същата система, която е описало момичето и много им се възхищавам колко организирани и мотивирани са да успеят. В 5ти курс имат вече 3г опит в сферата, в която учат ( и ще продължат да работят). След още 5 ще са на управленски позиции. Преди 25-6г. Евала.
Обещанията са едно, а реализирането им съвсем друго! В обявите, които се публикуват има съвсем малък процент истина. Отидох веднъж във фирма за търговски представител със заплата 600 лева и какво излезе? Да обикаляме цял ден из улиците и да предлагаме карта за театър чрез, която карта купуваш билети за театър на по-ниска цена. От продажбата й печелиш някакъв нищожен процент като самата карта струваше 15 лева. Познайте колко хора си купиха за половин ден от момчето, което ни ,,обучаваше"? -Един! Е и кога ще вземе обещаните 600 лева? Аз се отказах и другата жена също.
Друг случай: в обявата пишеше организатор в театър ( с тези театри не ми върви) аз работех друга работа, но се обадих и одидох. Събрахме се 20-30 човека. въпросният човек, когото чакахме дойде с 1.5-2 часа закъснение. Говори ни стандартни, изтъркани приказки за маркетинг, бизнес и т.н., от което се разбра, че става въпрос за продажби на билети за вариатетни програми. Много ме беше яд, че си загубих времето и ме излъгаха.
Друг случай: в обявата пишеше организатор в театър ( с тези театри не ми върви) аз работех друга работа, но се обадих и одидох. Събрахме се 20-30 човека. въпросният човек, когото чакахме дойде с 1.5-2 часа закъснение. Говори ни стандартни, изтъркани приказки за маркетинг, бизнес и т.н., от което се разбра, че става въпрос за продажби на билети за вариатетни програми. Много ме беше яд, че си загубих времето и ме излъгаха.
Ето, сега ще долея масло в огъня. Един от социолозите наскоро каза, че 30% от работната сила на пазара на труда е функционално неграмотна и тази тенденция се засилва с всяка изминала година. Функционално неграмотен е човек, който може да прочете едно изречение, но не може да каже какъв е смисълът му.
Не бойте се, деца, който е грамотен ще има и висока заплата. Е, първо трябва и началникът му да е грамотен, че да го оцени, но това е друга бира.
Не бойте се, деца, който е грамотен ще има и висока заплата. Е, първо трябва и началникът му да е грамотен, че да го оцени, но това е друга бира.
Аз пък познавам доста хора, които вземат под 600лв. Не твърдя, че им е лесно в София, но е заблуда да се мисли, че лесно се намира работа за по 1000лв. Независимо колко си квалифициран. За сведение до преди 2 години работех за 350лв, а ме осигуряваха на 180лв. Вярно, че веднага напуснах след като намерих по-добра работа.
Тук човек като чете ще си помисли, че в София ако не взимаш 1000лв. бият. Нека някоя продавачка се похвали, че действително взима 900лв. По-скоро тези, които взимат високи заплати са във форума и се хвалят с тях, а другите, които не взимат не могат да се оплачат защото работят.
Тук човек като чете ще си помисли, че в София ако не взимаш 1000лв. бият. Нека някоя продавачка се похвали, че действително взима 900лв. По-скоро тези, които взимат високи заплати са във форума и се хвалят с тях, а другите, които не взимат не могат да се оплачат защото работят.
Намират се и такива...
Нека някоя продавачка се похвали, че действително взима 900лв.
Не се хваля-може още!
Не съм компетента относно месечния оборот/заплата на продавачките, а и не ми се спори. Много рядко попадам на заинтересована продавачка, в смисъл да ме ориентира за покупка, да ме консултира. Повечето или блеят нейде, или се нахвърля агресивно върху клиента, едва ли не "не смей да не купиш" 
Лично аз предпочитам първите Разбира се има и един много важен момент - зависи какво продаваш
Относно работодателя - той не може да следи всичките си подчинени на 100%. Той гледа крайния резултат, това не значи че е балък, нали?! А каква заплата ще даде зависи от много фактори. Единият от тях в момента много яко се усеща в сф - глад за качествен и квалифициран персонал. А ще става и по-зле.
Лично аз предпочитам първите Разбира се има и един много важен момент - зависи какво продаваш Относно работодателя - той не може да следи всичките си подчинени на 100%. Той гледа крайния резултат, това не значи че е балък, нали?! А каква заплата ще даде зависи от много фактори. Единият от тях в момента много яко се усеща в сф - глад за качествен и квалифициран персонал. А ще става и по-зле.
Относно работодателя - той не може да следи всичките си подчинени на 100%. Той гледа крайния резултат, това не значи че е балък, нали?! А каква заплата ще даде зависи от много фактори. Единият от тях в момента много яко се усеща в сф - глад за качествен и квалифициран персонал. А ще става и по-зле.
Точно това означава-балък.Ако тя има време за себе си,за маникюр,преглед на печата,лични разговори по телефона, крайният резултат не би трябвало да е задоволителен,респективно не би трябвало да получава високо възнаграждение.Ако има работодател,който ще ми дава 1000 лв.,за да си правя маникюр, първа ще се явя на интервю.
И на мен не ми се спори.Писах не да се заяждам.
Препоръчани теми