Програмата за детегледачките - 6

  • 50 950
  • 765
  •   1
Отговори
# 30
  • Бургас
  • Мнения: 641
Цитат от файла на първа страница "Кой има право да ползва програмата „В подкрепа на майчинството:

Отпуск и болнични:
1) Платеният отпуск на детегледачката е 20 дни за 1 година. Ако е назначена по-късно, е пропорционално на времето, което е отработила до края на годината. Препоръчително е детегледачките да ползват основния си платен годишен отпуск през времето когато и майката ползва платения си годишен отпуск, но не е задължително. Ако майката ползва повече дни отпуск или ползва отпуск когато детегледачката не ползва, трябва в тези дни детегледачката да е на работа, т.е да се грижи за детето, въпреки че може и майката да е там.


Майка ми ползва отпуска преди време, но тогава аз не бях в отпуска. Не мисля че трябва да ти искат такъв документ. Ако настояват ги помоли да ти покажат съответния нормативен документ, според който се изисква.

# 31
  • София
  • Мнения: 737
Никога не са ми искали да представя документ, че аз съм в отпуск, за да може детегледачката (по програмата) да ползва нейния отпуск. Steltion вече ти е цитирала текста, а и хора сме - всичко се случва. Явно някой доста се попрестарава, поговори със служителите.  Peace

# 32
  • Мнения: 86
Благодаря момичета,но с тази служителка просто не може да се говори.Тя направи всичко възможно да ме откаже да ползвам програмата но не успя.Писах вече веднъж оплакване до АСП от нея но резултат никакъв.Вече ми омръзна от злобни хора,който правят всичко възможно да те затруднят максимално.

# 33
  • Мнения: 285
Благодаря момичета,но с тази служителка просто не може да се говори.Тя направи всичко възможно да ме откаже да ползвам програмата но не успя.Писах вече веднъж оплакване до АСП от нея но резултат никакъв.Вече ми омръзна от злобни хора,който правят всичко възможно да те затруднят максимално.
gogi4,  да не сте към ДСП Младост - София, ние сме там и също са супер нелюбезни. Аз бях в отпуск и ходихме на море. По привцип мъжът ми е "детегледачка" но не си пуска отпуск, за да не се разправяме с молби и глупости, които ще ни поискат, а просто казахме че в този период детето ще се отглежда от "детегледачката" на друго място и че аз съм си на работа. И без това сме в програмата от скоро... тои има право само на няколко дни до края на годината

# 34
  • Мнения: 86
Към ДСП район Сердика сме, но явно навсякъде са такива.Ние сме от миналата година август месец по програмата и си има право на 20дни.Но както е тръгнало няма да се възползва от тях.Ще я пускам нелегално да си почива.Иначе разпечатах от сайта на АСП всичко за програмата и там пише само, че е желателно отпуската на детегледачката да се ползва когато майката е в отпуск но никъде не пише задължително.Та мисля с разпечатката да ходя в понеделник ако имам време да се разправям.Въпреки че работят на малка заплата това не им оправдава лошото отношение.Като не са доволни да напускат.

# 35
  • Мнения: 2
Кой има право да ползва програмата „В подкпрепа на майчинството”

Майки, които имат право да се включат в програмата:
1) имат право на обезщетение за отглеждане на малко дете, т.е след изтичане на отпуска за бременност и раждане в размер на 410  до навършване на 2 години на детето (чл. 53 от Кодекса за социално осигуряване, чл. 163 от Кодекса на труда). Майката може да подаде документи за програмата преди да започне работа докато още е в отпуск.
2) имат право на 50% от това обезщетението за гледане на дете, т.е вече работят, но детето им е под 2 години (чл.54 от Кодекса за социално осигуряване, чл. 164 от Кодекса на труда).
3) детето им е на възраст между 2 и 3 години и работят.

Лица, които могат да се включат в програмата като детегледачи като се регистрират в дирекциите “Бюро по труда”:
1) Безработни лица;
2) Лица, придобили право на професионална пенсия за ранно пенсиониране;
3) Лица, придобили право на пенсия за осигурителен стаж и възраст.
Заплата:
Детегледачката ще получава минималната работна заплата (МРЗ), върху която Агенция социално подпомагане ще заплаща всички дължими осигуровки, болнични, платен годишен отпуск,  като на нормален трудов договор. За 2009 г. МРЗ е в размер на 240 лв. Това е брутна заплата, към която се начислява и клас прослужено време, само в случай че детегледача е работил в сходна сфера.
Чистата заплата е около 190лв.

За Ваше улеснение експертите от СНБМ разработиха кратко разяснение с необходимите документи и често задавани въпроси, свързано с условията за ползване на програма "В подкрепа на майчинството". Файлът можете да изтеглите от Тук


Програмата за детегледачките - 5

Последна редакция: нд, 19 юли 2009, 17:51 от aneliq_1975

# 36
  • Мнения: 86
Момичета да ви се похваля,вчера ходих до социалните но при друга жена и взе молбата за отпуск на детегледачката без да ми искат никакви други документи както първия път.Много съм доволна.

# 37
  • София
  • Мнения: 2 381
Приемат ли документи за кандидатстване по програмата все още?

# 38
  • Мнения: 4 406
приемат, но пари няма. тъй че нямя смисъл от излишни гимнастики, освен ако не изкараш супер яка връзка в МТСП.
аз лично се отказах.

# 39
  • Мнения: 699
Леле, какво става бе, как ни излъгаха тия кретени. Не бях влизала отдавна и очаквах повече честно казано. Но явно нещата не мърдат.
Колкото и да искаме да излезем от сивата икономика, с такива програми не става. Връщайте си се нелегално на работа, вземайте си обезщетението за гледане на дете до 2г., давайте го след това на бабата или на гледачката или на който и да е - и всички ще сте доволни. Не стига, че за да те запишат в програмата, трябва да си се върнал на работа, след това чакаш одобрение с месеци и нищо не става, през този период вземаш едни 120 лв дето не стигат за нищо. Въобще пълен абсурд.

Да се върна, ама фирмата е такава, че няма как да стане нелегално.

Сега ми се появява по-големия проблем, защото малката навърши 2г. и спират и 120 те лв. и Разбира се и детските спират (защото доход от 300 лв. на човек е толкова много  ooooh!) и бюджета на семейството намалява със 160 лв. Май ще трябва да затегна коланите на всички и да взема от една друга тема таблица за приходите и разходите и да изчислявам всичко до стотинка. Еййййййй, тия тъпаци докъде ни докараха. А ние баби пенсионерки(наши си де) нямаме и съм наела пенсионерка (бивша мед. сестра) да ми гледа детето, та май ще се откажа от програмата (май това е и целта на всичко). ПОне да не разкарвам жената на майната си да се подписва и да си губи времето, с това окрупняване на БТ сега пътува по 1 час до там и после още 1 час обратно и аз трябва да си взема отпуска в този ден. А това, че майката няма право да ползва болничен за гледане на дете и аз го знам и съм много любопитна чия глава роди тая тъпотия, че детето точно тогава има нужда най-много от майката и детегледачката ли ще го влачи по лекари и ще тича за лекарства и кой ще си го гледа най-добре - естествено, че майката. Остава да поискат и кола да осигуря на детегледачката.
Пууууу, ядосах се, но поне се оплаках.
Успех момичета.

# 40
  • Мнения: 18
Здравейте, искам да попитам за програмата, колко по-рано от навършването на 1 годинка на детето мога да се заинтересувам за подаване на документи защото на мен ми казаха от социалните, че сега не мога да подам документи, а трябва да чакам докато бебо стане точно на 1 годинка и тогава да ходя при тях защото ми трябвала бележка, че са ми свършили 410-те дена майчинство. И дали ще я има тази програма? А как така пари няма? Не превеждат ли заплати на детегледачките по тази програма вече?
 И друг въпрос, когато големия ми син беше на 1 Год. и 6 мис. аз почнах работа и си прехвърлих майчинството на майка ми, тя излезна в отпуска за гледане на дете, и на нея се превеждаше майчинството  до навършване на 2 годинки на батко на бебо, а сега как е, някой знае ли дали има нещо такова все още? А ако свекърва ми е на борсата ще мога ли да прехвърлям майчинство и ако нямам брак с мъжа ми тя роднина ли е на децата ми по закон?
 Мерси предварително, и да прехвърлях майчинство преди 3 години не чак толкова отдавна сега с бебо не знам как да постъпя.

# 41
  • Мнения: 4 406
на въпросите защо няма пари може да ти отговори само Масларова, вероятно са някъде по екзотичните острови, където си е пекла дебелото д....
нямаш право да ползваш програмата преди да изтекат 410 дни- програмата е за майки с право на отпуск по чл. 53 и 54( за гледане на малко дете- когато получаваш 240 лв)
можеш да прехвърлиш майчинството на баба (или дядо) си само ако е назначена някъде на трудов договор.

# 42
  • София
  • Мнения: 146
qoqi4 и на мен ми искаха бележка от социалните, че от дата еди коя си до дата еди коя си ще съм в отпуска.(бел.Майка ми е детегледачка на дъщеря ми )

# 43
  • Мнения: 73
И ние сме от чакащите за програмата. Свекърва ми е пенсионерка. Вчера една приятелка ходи да пита в социалните дали изобщо да се надяваме и са и отговорили че програмата за пенсионерите е замразена и при положение че има другаалтернатива с безработни едва ли ще има пари за пенсионери #2gunfireВъзмутена съм поредната българска идиотщина #Cussing out

# 44
  • София
  • Мнения: 2 381
И ние сме от чакащите за програмата. Свекърва ми е пенсионерка. Вчера една приятелка ходи да пита в социалните дали изобщо да се надяваме и са и отговорили че програмата за пенсионерите е замразена и при положение че има другаалтернатива с безработни едва ли ще има пари за пенсионери #2gunfireВъзмутена съм поредната българска идиотщина #Cussing out
Да, и аз разбрах, че повече пенсионери няма да включват. Причината е, че безработицата расте и те искат да наемат по програмата безработни и така да си пишат червени точки. Освен това приоритет са безработни и то в трудоспособна възраст, т.е. баби, които са по на 60 г. и нагоре, но не са се пенсионирали, понеже точките не им стигат, също може да не бъдат наети. Отделен е въпросът, че пари сега по програмата няма и не се знае кога ще има. С 300 зора подадохме документи миналата седмица.  #2gunfire

Общи условия

Активация на акаунт